Manche Vorhaben brauchen neben Coaching, Training und Beratung auch Daten, Technologie oder Unterstützung im Arbeitsalltag. Dafür arbeitet 2TOP mit Partnern, deren Expertise unsere gezielt ergänzt.
Partner kennenlernen
2TOP ist Fördermitglied von FidAR e.V. Die Initiative setzt sich mit Vernetzung, Austausch und gezielten Initiativen für mehr Frauen in Aufsichtsräten und Führungspositionen ein. Elke Benning-Rohnke war Vizepräsidentin von FidAR.
Zu FidARChancengerechtigkeit wird dort wirksam, wo individuelle Entwicklung, Strukturen und Alltag zusammenspielen. Unsere Partner stärken genau diese Verbindung: mit digitaler Coaching-Begleitung, Executive Search, datenbasierter Analyse von Entgeltstrukturen und Beratung in Transformationsprozessen.
onesome macht Coaching jederzeit und ortsunabhängig zugänglich. Die Web-App aus München führt Mitarbeitende mit gezielten Fragen durch aufeinander aufbauende Lernpfade, etwa zu Zielklärung, Konflikten oder emotionaler Intelligenz. Die Grundlage ist langjährige Coaching-Erfahrung in der Persönlichkeits- und Führungskräfteentwicklung.
Zu onesome
Connect & Develop findet Führungspersönlichkeiten und entwickelt sie weiter. Die Münchner Beratung verbindet Executive Search mit Coaching zu Führung, Persönlichkeit und Teamentwicklung.
Zu Connect & Develop
FAIR_solution von INES Analytics macht die strukturellen Ursachen von Entgeltlücken sichtbar. Die Software zeigt auch, welche Unterschiede sachlich begründet sind, und schlägt konkrete Maßnahmen vor. Mit Zert:Equal hat INES Analytics gemeinsam mit der Universität Kassel ein Werkzeug entwickelt, das vom Bundesgleichstellungsministerium gefördert wird und Daten zur Entgeltgleichheit prüft.
Zu FAIR_solution
H&Z berät nach dem Grundsatz „Hirn, Herz und Hand“ und verbindet in Transformationsprozessen Analyse, Haltung und Umsetzung. Gemeinsam begleiten wir Organisationen, die Veränderung messbar wirksam machen wollen.
Zu H&ZIm Gespräch klären wir, welche Kombination aus 2TOP und unseren Partnern zu Ihrer Fragestellung passt.
